안녕하세요 경력인정 관련하여 문의드립니다.
신규 종사자분의 경력산정 관련하여
재직기간이 23.02.16~24.02.15까지로 1년인데
전재직 시설구분이 민법 32조 비영리 사단법인으로 경력 산정이80%만 인정되는것으로 확인하였습니다.
이럴경우 12개월의 80%인정경력은 9개월 19일이 맞는지 검토부탁드립니다.
감사합니다.
안녕하세요 경력인정 관련하여 문의드립니다.
신규 종사자분의 경력산정 관련하여
재직기간이 23.02.16~24.02.15까지로 1년인데
전재직 시설구분이 민법 32조 비영리 사단법인으로 경력 산정이80%만 인정되는것으로 확인하였습니다.
이럴경우 12개월의 80%인정경력은 9개월 19일이 맞는지 검토부탁드립니다.
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[공지 3] | 회원공유 | 보건복지부 2024년 사회복지시설 관리안내 | admin | 12254 | 2024.01.11 |
[공지 4] | 회원공유 | 2024년 서울시 처우개선 및 운영계획 (인건비 기준 등) | admin | 31872 | 2024.01.12 |
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책임소재의 문제로 인해 협회는 계산식을 산정해드리지는 않습니다. 사회복지시설 관리안내 254쪽 경력환산율 적용한 경력기간 계산방법을 참고하여 점검하시기 바랍니다.
- 환산율 적용후의 경력기간은 연・월・일 단위까지 산출
- 환산율이 10할(100%)인 경우에는 경력기간을 그대로 인정하고, 환산율이 10할 미만인 경우에는 연・월・일 단위로 각각 환산율을 적용하되, 소수점 이하는 절사
- 예시 예) ʼ93년 11월 15일에서 ʼ95년 12월 31일까지 의료기관에 근무한 간호사의 근무경력
△ 의료법에 의한 의료기관에 근무한 간호사 근무경력:80% 인정
△ 경력인정:1년 8월 13일
➝ ʼ93.11.15∼ʼ95.11.14:2년×0.8 = 1.6년 = 1년 7.2월 = 1년 7월 6일(30일×0.2)
➝ ʼ95.11.15∼ʼ95.12.14:1월×0.8 = 0.8월 = 24일(30일 × 0.8)
➝ ʼ95.12.15∼ʼ95.12.31:17일×0.8 = 13.6일 = 13일(소수점 이하 절사)